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年金受給者に届く「大切なお知らせ」 2026年確定申告で損をしないための完全ガイド 記事の要点 2026年1月を迎え、日本年金機構から「令和7年分 公的年金等の源泉徴収票」の発送が順次開始されています。年金受給者にとって、この時期の最大の関心事は確定...

今、日本の「オノマトペ」が世界中の言語学習者やクリエイターから熱い視線を浴びています。オノマトペとは、「ワンワン」といった音を表す擬音語や、「ワクワク」といった状態を表す擬態語の総称です。日本語はこのオノマトペが数千語存在すると言われ、...

要点 日本で働いた経験のある外国人が帰国する際、支払った年金保険料の一部が「脱退一時金」として戻ってくる制度があります。これは、国民年金または厚生年金保険の被保険者期間が6ヶ月以上あり、老齢年金の受給資格（10年）を満たさずに日本国籍を有し...

【令和7年版 過労死白書】運輸・宿泊・教育で依然深刻な「週60時間超」の現実。過労死ラインを超える働き方をどう断ち切るか 記事の要点 厚生労働省がこのほど公表した「令和7年版 過労死等防止対策白書」は、日本の労働環境の「光と影」を改めて浮き彫り...

記事の要点 日本の人手不足を支える「特定技能」の在留資格を持つ外国人の国籍構成に、大きな地殻変動が起きています。出入国在留管理庁の最新データ（2025年6月末時点）によると、これまで圧倒的多数を占めていたベトナムの比率が44.2％と、前年同月末の5...

2027年開始「育成就労制度」で何が変わる？ "人材確保"と"人権配慮"の両立を目指す新制度に対し、企業が取るべき対策 要点 2027年4月1日から開始されることが決定した新制度「育成就労制度」。これは、長年日本の産業を支えてきた「外国人技能実習制度」を...

近年、日本の労働力不足を補うために、多くの企業が外国人労働者の雇用を積極的に進めています。しかし、外国人労働者を雇用する際には、在留資格や就労資格の確認を怠ると、企業が不法就労助長罪に問われるリスクがあります。不法就労とは、就労が認めら...